Техник-электрик-наладчик эл. оборудования и КИПиА

Вакансия 11397865   ·   15 июля 2024, 10:02

Прямой работодатель

ООО "РИО-Полимер"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Пушкино, Деревня Алешино, дом 1   –   на карте

Заработная плата

до 84 150 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Завод по переработке вторичных полимеров приглашает на работу Техника-электрика-наладчика эл. оборудования и КИПиА.

Место работы: Московская область, Пушкинский район, деревня Алешино (предоставляется корпоративный транспорт от жд/ст "Зеленоградская").

График работы: 1/3 (сутки /трое).

Оформление по ТК РФ.

Заработная плата стабильная.

Обязанности

- обслуживание электрической части производственного оборудования (дробилка. мойка, экструдеры);

- монтаж электропроводов по территории завода с установкой электрощитов, сборка электрощитов;

- электромонтажные работы, подключение эл. двигателей, установка розеток, протяжка кабель трасс силовых и управления;

- установка светильников, подключение электроинструмента,

- знание частотных преобразователей;

- подключение датчиков индуктивных, давления, и т.п. установка кнопок, переключателей, свето-звуковой сигнализации.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Умение читать эл. схемы, опыт работы по специальности, наличие соответствующей квалификации.


Сотрудники на производство (рабочие)

от 42 000 руб.

Пушкино

Продавец в табачный магазин

60 000 – 75 000 руб.

Пушкино

Менеджер по продажам/администратор

договорная

Пушкино

Начальник смены АЗС

от 110 000 руб.

Пушкино

Монтажник слесарь на отопление и водоснабжение

150 000 – 180 000 руб.

Пушкино

Сотрудник технической поддержки

от 45 000 руб.

Пушкино

Водитель-экспедитор категории В

100 000 – 150 000 руб.

Пушкино

Электрик / электромонтажник / слесарь-электрик

45 000 руб.

Пушкино

Комплектовщик

157 000 – 210 000 руб.

Пушкино

Оператор производственной линии/линии розлива (оператор производства)

55 000 – 60 000 руб.

Пушкино



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!