Организация работы учебного комплекса (10 учебных классов) - планирование, составление и ведение расписания занятий комплекса, -контроль работы менеджеров и инженеров комплекса, согласно их трудовых функций - работа с преподавателями курсов, согласование расписания, актуализация курсов, - обеспечение высокого качества образовательного процесса (взаимодействие со смежными подразделениями с целью оперативного решения вопросов, связанных с комментариями/рекомендациями/жалобами от обучающихся слушателей) Работа по развитию преподавательского состава: -поиск и подбор преподавательского состава, организация методических и аттестационных комиссий, -взаимодействие с преподавателями - согласование расписания, мотивация создание/актуализацию курсов, -участие в формировании корпоративных стандартов среди преподавателей. Поддержка административно-хозяйственной деятельности учебного комплекса. Работа с действующими потенциальными клиентами в офисе (прием/ консультирование, продажи курсов, заключение договоров на обучение, приветствие слушателей на первом занятии, анкетирование слушателей по окончании обучения) Составление управленческой отчетности и расчет нагрузки и заработанных плат сотрудников и преподавателей. |