январь 2023 — по настоящее время (2 года 5 месяцев)
Должность
Юрист
Компания
Фриланс
Обязанности
Консультирование.
Период работы
ноябрь 2021 — декабрь 2022 (1 год 2 месяца)
Должность
Главный специалист (группы кадрового и документационного обеспечения)
Компания
АО ФЦНИВТ СНПО "Элерон" (ГК "Росатом"), г. Москва
Обязанности
Крупный инжиниринговый проект дочерней структуры ГК "Росатом" в Народной Республике Бангладеш (НРБ). Представлял интересы Филиала АО ФЦНИВТ СНПО "Элерон" в НРБ в офисе головной организации (г. Москва) по нижеуказанным направлениям:
1. Выстраивание и осуществление взаимодействия по всем имеющимся вопросам между структурными подразделениями и специалистами Филиала, головного Общества и ГК.
2. Разработка, подготовка, анализ, согласование с руководством документации Филиала для осуществления закупочной деятельности в рамках 223-ФЗ, ЕОСЗ.
3. Разработка, подготовка, анализ, согласование с руководством документации Филиала по вопросам его хозяйственной деятельности.
4. Подбор, первичное собеседование, помощь в оформлении на работу сотрудников Филиала.
5. Решение оперативных и стратегических вопросов правового и финансово-бухгалтерского характера в интересах Филиала.
6. Участие в совещаниях по тематике Филиала, подготовка отчетной и аналитической документации.
7. Консультирование сотрудников по текущим вопросам деятельности организации.
8. Выполнение отдельных поручений руководства по вопросам обеспечения деятельности Филиала, контроль исполнения поручений другими сотрудниками.
Период работы
август 2020 — октябрь 2021 (1 год 3 месяца)
Должность
Главный эксперт
Компания
ПАО "Интер РАО ЕЭС", г. Москва
Обязанности
Работа по направлениям экономической, имущественной, кадровой безопасности объектов Группы "Интер РАО", включая международные активы (респ. Молдова); минимизация правовых и фактических рисков компании.
Основной функционал:
1. Мониторинг состояния на объектах Группы "Интер РАО" с точки зрения возможных рисков и минимизации их негативных последствий.
2. Контроль закупочной деятельности, участие в закупочных комиссиях.
3. Контроль своевременного поступления и анализ содержания соответствующих отчетов, документации.
4. Подготовка справок, заключений, аналитических материалов для руководства.
5. Взаимодействие с подразделениями (работниками) компаний Группы, практическая помощь и непосредственное участие в решении имеющихся вопросов по своим направлениям деятельности.
6. Разработка и участие в подготовке рекомендаций, методических указаний, правовой и служебной документации для подразделений Группы.
7. Взаимодействие с государственными органами власти, контролирующими органами и должностными лицами партнеров, клиентов, поставщиков Группы.
8. Разработка и реализация мероприятий, проектов по своим направлениям деятельности.
9. Участие в совещаниях, переговорах с первыми лицами организаций, учреждений, представительство интересов Группы.
10. Выполнение поручений руководства в рамках компетенции.
11. Проверка кандидатов, соискателей, работников на благонадежность, проведение служебных проверок, подготовка документов по привлечению к дисциплинарной и иной ответственности.
Период работы
октябрь 2017 — август 2020 (2 года 11 месяцев)
Должность
Начальник межмуниципального управления
Компания
Министерство транспорта и дорожной инфраструктуры Московской области, г. Красногорск
Обязанности
Руководство управлением в ГКУ МО "Административно-пассажирская инспекция", подведомственном МТиДИ МО. В зону ответственности входили территории трех муниципальных округов Московской области (Пушкинский, Сергиево-Посадский, Мытищинский) в сфере контроля и организации пассажирских перевозок на автомобильном и железнодорожном транспорте.
Основной функционал:
1. Текущее планирование и анализ деятельности управления; составление и представление вышестоящему руководству необходимой отчетной документации по управлению (ежедневно, ежемесячно, по требованиям);
- административно-хозяйственная деятельность для нужд управления; получение и выдача товарно-материальных ценностей, имущества, контроль за их использованием;
- в подчинении 16 человек; расстановка, распределение сил и средств управления, выдача и прием отработанных заданий на смену, проведение инструктажей;
- прием, увольнение, обучение сотрудников; ведение учета рабочего времени, составление документов на премирование; проведение служебных проверок;
- проверка и рассмотрение жалоб на действия подчиненных сотрудников, на перевозчиков, в том числе поступивших посредством МСЭД;
- налаживание и осуществление постоянного взаимодействия в рамках компетенции управления с муниципальными органами власти, органами внутренних дел, перевозчиками.
2. Административное делопроизводство:
- организация деятельности управления и непосредственное ведение дел по административным правонарушениям; составление протоколов, вынесение постановлений;
- рассмотрение жалоб по делам об административных правонарушениях; обжалование решений по делам об АП;
- проверка и контроль законности деятельности подчиненных сотрудников в сфере административного делопроизводства;
- подготовка, предоставление, передача материалов в суды, службу судебных приставов;
- организация работы по собираемости административных штрафов;
- ведение учета административных дел, архивация материалов.
3. Работа в системе электронного документооборота (МСЭД), с правовыми системами, базами данных.
Достижения:
Сформировал коллектив, с которым вывел Управление в число лидеров среди ГКУ АПИ МО (1-3 места из 11 схожих управлений по Учреждению) по выполнению имеющихся планов, результативности и эффективности работы во всех направлениях деятельности.
Период работы
ноябрь 2016 — октябрь 2017 (1 год)
Должность
Заместитель руководителя юридической службы
Компания
Дизайнмастер, г. Новосибирск
Обязанности
Полное юридическое сопровождение деятельности группы компаний - более 10 юридических лиц с филиалами более, чем в 11 регионах страны.
Основной функционал:
1. Самостоятельно формировал правовую позицию, составлял, подавал исковые заявления, жалобы, отзывы, ходатайства по судебным делам, представлял организацию в судах общей юрисдикции и арбитражных судах на всех стадиях процесса (первая инстанция, апелляция, кассация);
- осуществлял досудебное урегулирование споров с контрагентами, подготавливал ответы на их претензии;
- подготавливал ответы на запросы контролирующих и надзорных органов (УФАС, МВД, ССП, прокуратура, администрации и пр.), представлял интересы организации в этих органах, в том числе по делам об административных правонарушениях;
- разрабатывал типовые условия договоров организации, проводил правовой анализ, согласовывал договоры от контрагентов, клиентов (услуги, работы, купля-продажа, поставка, агентские, бартерные сделки, аренда, в т.ч. движимого и недвижимого имущества, и пр.);
- согласовывал, разрабатывал документацию для участия организации в торгах, тендерах; осуществлял работу по оспариванию документации торгов, по внесению в такую документацию заказчика изменений; оспаривал результаты торгов;
- разрабатывал, проводил правовой анализ, согласовывал локальные акты для различных подразделений организации (инструкции, регламенты, положения, процедуры и пр.);
- составлял правовые заключения, разъяснения законодательства для руководства организации;
- консультировал руководителей подразделений, сотрудников организации по текущим вопросам деятельности;
- осуществлял сопровождение корпоративной деятельности организации (составлял протоколы, решения учредителей, доверенности на сотрудников);
- сопровождал трудовые отношения сотрудников организации (консультировал сотрудников и службу персонала, вносил изменения в трудовые договоры, должностные инструкции, при необходимости разрабатывал новые; принимал участие в урегулировании трудовых споров, проведении разбирательств по нарушениям в сфере охраны труда, составлял необходимые документы по таким спорам и разбирательствам);
- разрабатывал как самостоятельно, так и в составе рабочих групп, системные, правовые решения по обеспечению деятельности организации;
- выявлял и минимизировал правовые риски, возможные негативные последствия в различных направлениях деятельности организации;
- участвовал в различных совещаниях внутри организации, в переговорах с контрагентами, клиентами.
2. В подчинении было 3 человека.
3. Работал в системе электронного документооборота, с правовыми системами, базами данных.
Результаты (основные):
1. Наработал положительную судебную практику по административным делам, в каждом из которых сумма штрафных санкций для организации могла составлять 1 млн рублей.
2. Внес ряд изменений, дополнений в типовые условия договоров оказания услуг, выполнения работ для минимизации рисков организации.
3. Разработал и реализовал ряд новых правовых схем по документационному обеспечению поставок оборудования из Китая, по бартерным сделкам, по оказанию организацией новых для нее типов услуг (работ).
4. С положительной результативностью в среднем за рабочий день решал около 40-50 правовых задач.
5. Развил компетенции в новых для себя сферах бизнеса, видах деятельности и отраслях права.
Полное юридическое сопровождение деятельности бюджетной образовательной организации (более 600 студентов, более 70 преподавателей и 50 человек административно-хозяйственного состава, на балансе организации было одно студенческое общежитие и одно общежитие для сотрудников) в единственном лице:
1. Разрабатывал, проводил правовой анализ, согласовывал локальные акты для различных подразделений организации (инструкции, регламенты, положения, процедуры и пр.);
- участвовал в проверках контролирующих и надзорных органов (МЧС, ОбрНадзор, прокуратура, ГИТ, МВД, администрация); подготавливал ответы на запросы таких органов; представлял интересы организации в этих органах, оспаривал их решения, предписания;
- разрабатывал условия договоров организации, проводил правовой анализ, согласовывал поступающие договоры, соглашения (оказание образовательных услуг, соглашения о сотрудничестве, работы, аренда, в т.ч. движимого и недвижимого госимущества, и пр.);
- составлял правовые заключения, разъяснения законодательства для руководства организации;
- консультировал руководителей подразделений, сотрудников организации, студентов по текущим вопросам деятельности;
- сопровождал трудовые отношения сотрудников организации (консультировал сотрудников и отдел кадров, вносил изменения в трудовые договоры, должностные инструкции, при необходимости разрабатывал новые; принимал участие в урегулировании трудовых споров, проведении разбирательств по нарушениям в сфере охраны труда, составлял необходимые документы по таким спорам и разбирательствам);
- сопровождал непосредственно образовательную деятельность (разрабатывал правила приема и отчисления студентов, правила их внутреннего и трудового распорядка, помог в организации Совета студентов, участвовал в организации нормального функционирования студенческого общежития);
- разрабатывал как самостоятельно, так и в составе рабочих групп, системные, правовые решения по обеспечению деятельности организации;
- участвовал в различных совещаниях внутри организации, в переговорах с контрагентами, студентами и их представителями, взаимодействовал с профсоюзом работников организации;
- самостоятельное формировал правовую позицию, составлял, подавал исковые заявления, жалобы, отзывы, ходатайства по судебным делам, представлял организацию в судах общей юрисдикции;
- выявлял и минимизировал правовые риски, возможные негативные последствия в различных направлениях деятельности организации;
- подготавливал документы для лицензирования, аккредитации образовательной организации по новым учебным программам.
2. Работал в сфере госзакупок по 44-ФЗ, 223-ФЗ - являлся контрактным управляющим:
- проверял и формировал документацию о закупках;
- разрабатывал и размещал в ЕИС план-график, документацию о закупке;
- принимал и рассматривал в составе комиссии заявки; составлял все необходимые протоколы по решениям комиссии;
- консультировал членов комиссии, других заинтересованных сотрудников организации по вопросам соблюдения законодательства в сфере закупок;
- согласовывал контракты, опубликовал сведения об исполнении контракта на специализированных сайтах;
- решал спорные вопросы с поставщиками, исполнителями по заключенным контрактам, в т.ч. вел претензионный порядок урегулирования споров, расторгал контракты.
3. Временно исполнял обязанности заместителя директора по воспитательной работе (на период его временной нетрудоспособности - 3 месяца).
4. Работал в системе электронного документооборота, с правовыми системами, базами данных.
Результаты (основные):
1. В короткие сроки привел деятельность организации в полное соответствие с только вступившим в силу законом №273-ФЗ "Об образовании в РФ", в том числе разработал все необходимые для этого нормативно-локальные акты, (положения, правила, регламенты инструкции).
2. Организовал "с нуля" и осуществлял в единственном лице всю работу организации в сфере госзакупок по 44-ФЗ, 223-ФЗ без каких-либо претензий со стороны "проигравших" учас
Период работы
апрель 2011 — сентябрь 2013 (2 года 6 месяцев)
Должность
Руководитель
Компания
Консалтинговая организация, Кемеровская область, Новосибирская область
Обязанности
1. Оказание консалтинговых, консультационных услуг физическим и юридическим лицам (микрофинансовые организации, агентства недвижимости, некоммерческие организации, сфера розничной торговли и услуг):
- разрабатывал учредительные документы, составлял протоколы, решения учредителей; регистрировал юридические лица, вносил изменений в учредительные документы;
- сопровождал деятельность юридических лиц и индивидуальных предпринимателей: выявлял, минимизировал правовые риски, возможные негативные последствия в их деятельности; осуществлял юридическое консультирование и составлял необходимые документы правового характера; представлял интересы в мировых и судах общей юрисдикции, в органах власти, в других организациях;
- участвовал в переговорах клиентов, в разработке и реализации их бизнес-проектов как консультант широкого профиля.
2. Проводил проверки на "детекторе лжи" (полиграфе) с использованием собственной аппаратуры: в интересах правоохранительных органов; при приеме на работу по запросам потенциальных работодателей; при служебных расследованиях в коммерческих организациях.
3. Оказывал услуги при операциях с недвижимостью: оформление обычной купли-продажи; выдача займов под залог недвижимости; приобретение недвижимости с использованием материнского капитала.
4. Оказание всего комплекса юридических услуг физическим и юридическим лицам:
- консультировал по гражданским, административным, уголовным делам, по любым возникшим вопросам правового характера в различных сферах жизнедеятельности;
- представлял интересы доверителей в различных организациях и органах власти, в т.ч. в банках, управляющих компаниях, ГЖИ, администрациях, прокуратуре, МВД, службе судебных приставов;
- представлял интересы доверителя в судах общей юрисдикции по гражданским и административным делам;
- составлял любые необходимые документы правового характера: доверенности, договоры; заявления, письма, жалобы, обращения в любые инстанции и организации, ответы на подобные документы;
- выявлял и минимизировал правовые риски, возможные негативные последствия в различных направлениях деятельности клиентов;
- осуществлял сопровождение деятельности НКО (городские и региональные общественные организации, спортивные федерации, политические партии).
5. Руководил коллективом из 6-ти человек.
Результаты (основные):
1. Наработал положительную судебную практику по взысканию выплат со страховых компаний, по взысканиям задолженностей по договорам дистанционной продажи, по закону о защите прав потребителей (с той и другой стороны).
2. Положительно разрешил более 90% правовых вопросов, проблем обратившихся клиентов в различных сферах правоотношений и жизненных ситуаций.
3. Организовал "с нуля" ТСЖ в многоквартирном доме, без судов с управляющей компании, получив с нее все необходимые документы и 500 тыс. руб. неиспользованных средств МКД; в дальнейшем осуществлял правовое сопровождение этого ТСЖ.
4. В качестве консультанта принимал участие в пяти избирательных кампаниях.
- исполнял стратегию по развитию организации и задачи учредителей по привлечению клиентов, увеличению оборотных средств;
- участвовал в разработке бюджетов, контролировал их исполнение;
- контролировал финансовые затраты организации;
- анализировал текущую деятельность, деятельность конкурентной среды;
- отчитывался учредителям по всем направлениям деятельности организации;
- вносил предложения на рассмотрение учредителям по оптимизации затрат, улучшению бизнес-процессов организации, новым услугам;
- осуществлял юридическое сопровождение деятельности МФО: консультировал учредителей, клиентов; составлял договоры (выдача займов с обеспечением и без, поручительства, приема сбережений, залога, купли-продажи, аренды движимого и недвижимого имущества, трудовые);
- выявлял и минимизировал правовые риски, возможные негативные последствия в различных направлениях деятельности организации;
- осуществлял взыскание задолженностей в досудебном и судебном порядке; проводил по неисполненным должным образом договорам реализацию имущества, внесенного в качестве обеспечения;
- осуществлял взаимодействие с правоохранительными, надзорными и контролирующими органами, прочими организациями (МВД, прокуратура, администрации, МЧС, ССП, банки); представлял интересы своей организации в этих органах, структурах;
- составлял все необходимые протоколы, решения учредителей по деятельности организации; разрабатывал нормативно-локальные акты, вносил изменения в учредительные документы;
- активное привлекал клиентов, продавал услуги, оказываемые организацией;
- участвовал в переговорах по крупным сделкам;
- руководил коллективом из 5-ти человек.
2. Реализовывал проекты в сфере деятельности МФО по отдельным направлениям.
3. Работал в 1С (верс. 7.7, 8), с базами данных.
Результаты (основные):
1. Привел деятельность МФО к соответствие с действующим законодательством: разработал все необходимые регламенты, процедуры, локальные акты, оптимизировал документооборот. Следствием таких мероприятий стало то, что МФО одним из первых в регионе приняли в СРО.
2. Повысил рыночный престиж МФО: количество оборотных средств увеличилось более, чем на 400% от первоначальных; количество клиентов увеличилось более, чем в 3 раза; размер просроченной задолженности уменьшился на 5%.
3. Реализовал крупный проект по выдаче займов под залог недвижимости с привлечением государственных и частных инвесторов.
4. Подготовил всю необходимую документацию по продаже активов МФО новым собственникам.
5. Развил компетенции в новых для себя сферах бизнеса, видах деятельности и отраслях права.
Период работы
ноябрь 2006 — июнь 2010 (3 года 8 месяцев)
Должность
Руководитель отдела безопасности
Компания
Холидей Классик, Кемеровская область
Обязанности
Обеспечение безопасности бизнеса крупного ритейлера по всем направлениям (экономическая, имущественная, кадровая, информационная). В зоне ответственности было 6 торговых объектов с общей численностью сотрудников около 700 чел., общей площадью более 50 000 кв. м.
В прямом подчинении - структура из 100 чел.
Основной функционал:
- непосредственно руководил подразделением организации (охранники, контролеры, операторы видеонаблюдения);
- принимал, увольнял сотрудников, в т.ч. проводил собеседования с соискателями, анкетирование, проверку анкетных данных кандидатов на все должности на вверенных объектах;
- составлял рекомендации, подготавливал материалы о привлечении к ответственности работников, приему-увольнению;
- содействовал нормальному функционированию торговых и иных бизнес-процессов на объектах, вносил свои предложения по повышению качества и результативности таких процессов;
- неоднократно оптимизировал штатную численность подразделений;
- взаимодействовал с надзорными и контролирующими органами (МЧС, МВД, администрации, прокуратура, ТрудИнспекции), участвовал в их проверках, представлял перед ними интересы организации;
- представлял интересы организации в судах, органах власти, прочих учреждениях и организациях;
- работал с кадровым, бухгалтерским документооборотом подразделений (оформлял на работу, табелировал выходы на работу, составлял графики работы, отпусков, осуществлял премирование, оформлял дисциплинарные взыскания и пр.);
- участвовал в разработках регламентов, процедур, локальных актов организации;
- взаимодействовал с вышестоящими органами организации;
- содействовал достижению плановых показателей по работе торговых объектов;
- принимал участие и непосредственно руководил проведением инвентаризаций, ревизий, проверок, служебных расследований, контролем соблюдения кассовой дисциплины, организацией возврата причиненного компании ущерба;
- самостоятельно и консультативно участвовал в урегулировании спорных, конфликтных ситуаций, сложных переговорах по различной тематике;
- выявлял и минимизировал любые риски, возможные негативные последствия в различных направлениях деятельности организации;
- работал в 1С.
Результаты (основные):
1. Принял непосредственное участие в контроле за запуском, вводе в эксплуатацию, в работе по формированию коллектива на 5-ти новых торговых объектах, с организацией всех бизнес-процессов с нулевого уровня .
2. Принял непосредственное участие в обучении "с нуля" вновь сформированного коллектива на новых объектах.
3. Привел работу подразделений в соответствие Системе менеджмента качества ISO 2001.
4. Сформировал стабильный коллектив на вверенных объектах; наладил взаимодействия между всеми подразделениями торговых объектов для улучшения качества торгового процесса; внес ряд предложений по отладке бизнес-процессов на объектах.
5. Многократно увеличил результативность работы по сохранности имущества и обеспечению общественного порядка.
6. Наладил взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами.
7. Как следствия ранее указанных результатов являются: отсутствие чрезвычайных и нерешенных конфликтных ситуаций на вверенных объектах; положительные отзывы о работе вверенных мне подразделений среди граждан, контролирующих органов, руководства компании.
8. Провел многоэтапную оптимизацию штатной численности различных подразделений объектов без каких-либо компенсационных выплат, с одной стороны, и каких либо жалоб и серьезных проблем с другой стороны.
9. Развил компетенции в новых для себя сферах бизнеса и видах деятельности.
Период работы
июнь 2003 — октябрь 2006 (3 года 5 месяцев)
Должность
Старший оперуполномоченный
Компания
Правоохранительные органы
Обязанности
Отдел по борьбе с экономическими преступлениями.
Образование
Образование
Высшее
Окончание
2013 год
Учебное заведение
Национальный исследовательский Томский государственный университет, Томск
Специальность
Юридический / Юриспруденция, юрист
Образование
Высшее
Окончание
2001 год
Учебное заведение
Омский государственный технический университет, Омск
Специальность
Механико-технологический факультет/ Технология машиностроения, инженер
Дополнительная информация
Иностранные языки
Английский (Базовый)
Водительские права
Категория B
Командировки
Готов к командировкам
Курсы и тренинги
2013
Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд
Институт профессиональных контрактных управляющих, г. Новосибирск, удостоверение о повышении квалификации
2012
Вопросы поддержки деятельности социально ориентированных некоммерческих организаций
ФГБОУ ВПО "Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации", г. Москва", Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации
2011
Специалист по проведению опросов с использованием полиграфа (детектора лжи)
ООО "ЦДЛ "АНТЕЙ", г. Москва, свидетельство
2011
Предупреждение отмывания преступных доходов и финансирование терроризма в организациях, осуществляющих операции с денежными средствами или имуществом
ЗАО "СБ", г. Новосибирск, свидетельство
2010
Защита прав кредитора при нарушении договора должником. Организация защиты персональных данных на предприятиях малого и среднего бизнеса.
Учебно-деловой центр "ДинКом", г. Кемерово, свидетельство
2000
Операции с недвижимостью
АНО "УЦ "ИНФРА", г. Омск, сертификат
Навыки и умения
- умею ориентироваться в любой отрасли права и правильно формировать задачи для анализа и прогресса бизнес процессов, исключения рисков;
- умею практически и всесторонне применять полученные знания и опыт для достижения конкретных результатов;
- адекватно работать в режиме многозадачности, с переключением внимания, быстро погружаясь в суть проблемы и, при этом, видеть предварительные варианты развития событий - одна из самых моих сильных сторон).
- умею самостоятельно генерировать и эффективно реализовывать сложные схемы и многозадачные управленческие процессы для достижения положительного результата для организации;
- имею опыт создания результативных команд;
- могу ориентироваться на результат, не забывая о качестве процесса;
- есть существенные навыки ведения сложных переговоров на уровне 1-х лиц;
- обладаю высокой личностной самоорганизацией и обучаемостью;
- осознаю эффективность принимаемых решений и несу ответственность за результат;
- наработал серьезный опыт в минимизации рисков при различных проверках, взаимодействиях с контролирующими, надзорными органами;
- специалист-полиграфолог (наличие собственного "детектора лжи");
- коммуникабельный в меру необходимости;
- уверенный пользователь ПК;
- наличие автомобиля;
- без вредных привычек, наличие спортивного разряда;