Имя | Валерия |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Пушкино |
Заработная плата | По договоренности |
График работы | Подработка / Удаленная работа |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 17 лет 3 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 47 лет (16 января 1977) |
Опыт работы
|
Период работы | декабрь 2014 — по настоящее время (9 лет 11 месяцев) |
Должность | ЗАВЕДУЮЩИЙ ХОЗЯЙСТВОМ |
Компания | Детский сад |
Обязанности | -организация работы на складском хозяйстве -организация условий хранения имущества учреждения -участия в инвентаризациях -введение учета сроков продукции - распределение задач и обязанностей между сотрудниками - контроль сотрудников -ведение закупок по 44-ФЗ работа по совместительству кладовщик |
|
Период работы | август 2013 — декабрь 2014 (1 год 5 месяцев) |
Должность | Руководитель подразделения (склад розничная торговля) |
Обязанности | -распределение задач и обязанностей между сотрудниками; - управление производительностью труда; -участие в подборе новых сотрудников, адаптация новых сотрудников; - поддержание необходимого профессионального уровня сотрудников; - составление графиков работ/сменности для сотрудников подразделения; - обеспечение своевременного приема, размещения и движения товара на участке; -составление планов и отчетов за прошедший период и по текущей деятельности; -участие в инвентаризации ТМЦ |
|
Период работы | октябрь 2010 — август 2013 (2 года 11 месяцев) |
Должность | Ведущий специалист (склад розничная торговля) |
Обязанности | -проведение зачетно-контрольных мероприятий; -знакомство персонала с инструкциями, приказами, правилами и другими документами; -осуществление архиваций отчетов; -выявление и устранение ошибок при нарушении технологии; -контроль процесса обучения и адаптации вновь принятых сотрудников |
|
Период работы | август 2009 — октябрь 2010 (1 год 3 месяца) |
Должность | Специалист, мастер наставник (склад розничная торговля) |
Обязанности | - обучение сотрудников - оценка и развитие персонала - управление эффективностью - поддержание корпоративной культуры среди персонала - урегулирование конфликтных ситуаций |
|
Период работы | сентябрь 2008 — август 2009 (1 год) |
Должность | Старший приемщик (склад розничная торговля) |
Обязанности | -контроль за работой склада по переупаковке, по размещению облегчения и ускорения поиска необходимых товаров. -составление установленной отчетности. -контроль за наличием и исправностью оборудования и инвентаря на складе. -участие в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей. -контроль состояние техники безопасности и принимает меры к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, несоблюдения рабочими склада инструкций по охране труда, технике безопасности и правил пожарной безопасности. -контроль за соблюдением рабочими склада производственной и трудовой дисциплины, внесение предложений о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей. |
|
Период работы | февраль 2007 — февраль 2008 (1 год 1 месяц) |
Должность | Приемщик (склад розничная торговля) |
Обязанности | -прием и переупаковка товара |
|
Период работы | июль 2006 — февраль 2007 (8 месяцев) |
Должность | Наборщик |
Обязанности | - сбор и комплектация заказа, подготовка к транспортировке |
|
Период работы | май 1995 — июнь 1998 (3 года 2 месяца) |
Должность | Официант, бармен |
Компания | Гостиница Россия |
Обязанности | Обслуживание гостей в баре. |
|
Период работы | февраль 1994 — май 1995 (1 год 4 месяца) |
Должность | Скорняк раскройщик, швея |
Обязанности | Раскрой шкурок мелких и средних видов. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2016 год |
Учебное заведение | ИНСТЭП |
Специальность | Менеджер производственный |
|
Образование | Среднее специальное |
Окончание | 1994 год |
Учебное заведение | СПТУ-124 |
Специальность | Скорняк -раскройщик швея |
Дополнительная информация
|
Командировки | Не готова к командировкам |
Навыки и умения | Опыт работы с людьми, количество подчиненного персонала: 167 человека; Хорошие коммуникативные и организационные навыки; Ориентация на результат, умение решать конфликтные ситуации; Инициативность, умение работать в команде; Навыки планирования; Ответственность; Общительность и умение работать с людьми; Почетные грамоты с записью в трудовую книжку. |