Имя | Юлиана |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Пушкино |
Заработная плата | от 35 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 8 лет 6 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 46 лет (1 января 1978) |
Опыт работы
|
Период работы | июнь 2010 — май 2011 (1 год) |
Должность | Переводчик |
Компания | Общество с ограниченной ответственностью "Лингво" |
Обязанности | Перевод и оформление документов с языков стран СНГ, а также английского, испанского и обратно. |
|
Период работы | июнь 2008 — сентябрь 2008 (4 месяца) |
Должность | Начальник ПЭО |
Компания | МУП "Муниципальное предприятие Пушкинского района Московской области "Электросеть" |
Обязанности | 1. Организация разработки перспективных и текущих планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия 2. Разработка годового бизнес-плана предприятия с последующим контролем его исполнения и доведение его показателей до подразделений. 3. Организация статистического учета, контроль надлежащего оформления планово-учетной документации и сроков сдачи отчетности. 4. Контроль соблюдения экономических показателей предприятия. |
|
Период работы | январь 2005 — июнь 2008 (3 года 6 месяцев) |
Должность | Экономист финансово-аналитической службы |
Компания | ЗАО ТПК "Феликс" |
Обязанности | 1. Работа с банками, оформление полного пакета документов по открытию/закрытию счетов, получения кредитов/овердрафтов с последующим ведением всей документации и отчетности. 2. Анализ эффективности работы отдельных подразделений предприятия, выявление "слабых мест", подготовка предложений по их устранению, обзор вариантов более эффективного функционирования. 3. Составление отчетности для руководства, решение широкого круга экономических вопрос по заданию руководства. |
|
Период работы | январь 2001 — сентябрь 2004 (3 года 9 месяцев) |
Должность | Экономист по труду ПЭО |
Компания | ОАО "Новгородэнерго" - отделение ПРП |
Обязанности | 1. Разработка проектов годового и текущих планов по труду и заработной плате предприятия в целом и каждого подразделения в частности. Доведение плановых показателей до подразделений. 2. Работа со штатным расписанием, расчет фонда заработной платы трудящихся. 3. Расчет фактической и нормативной численности работающих с учетом необходимости рационального использования трудовых ресурсов. 4. Определение эффективности действующих норм и систем заработной платы, подготовка предложений по их совершенствованию. 5. Ведение учета показателей по труду и заработной плате, их анализ и составление статистической отчетности. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2001 год |
Учебное заведение | Новгородский Государственный Университет имени Ярослава Мудрого |
Специальность | Менеджер |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Разговорный), Испанский (Разговорный) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Не готова к командировкам |
Навыки и умения | Коммуникативность, обучаемость, целеустремленность, результативность |